Los
comportamientos, formas de trabajar, responsabilidad y liderazgo en un grupo
son muy diferentes a los de un equipo.
GRUPO
Cierto número de
personas que tienen funciones similares y comparten el mismo entorno, pero que
realizan sus tareas de forma individual, sin que el trabajo de uno dependa del
otro. Por ejemplo, en un grupo de trabajo se encuentran los miembros de una
oficina, o los niños que frecuentan la misma clase.
EQUIPO
Un equipo está
compuesto de un grupo de personas que trabajan todos en el mismo fin. Se trata
de hacer que el resultado del trabajo dependa de la cooperación de todos.
Miembros trabajan no solamente de forma individual sino también de forma
colectiva.
REFLEXIONES (VIDEOS DE TRABAJO EN EQUIPO)
Corto "Pingüinos"
El primer video
era un cortometraje animado, en él había unos pingüinos flotando en el mar
sobre un pedazo de hielo. Todo estaba normal hasta que una ballena (orca) los
ataco porque se los quería comer, lo que hicieron los pingüinos es que cuando
observaron que la ballena los iba a atacar se movieron todos juntos hacia un
solo lado para levantar el pedazo de hielo para que la ballena chocara contra él
y no les pudiera hacer daño. Pasando este ejemplo a un entorno laboral, en un
equipo todos deben de colaborar entre sí para sacar los proyectos adelante y si
durante el camino llegan a tener un problema se deben de apoyar mutuamente
porque recordemos que en el trabajo de equipo se depende de lo que el otro
integrante haga.
Corto "El
Puente" para aprender a trabajar en equipo
Este corto al
igual que el primero es animado. La situación que pone es que dos animales
grandes (un oso y un venado) quieren pasar por un puente colgante al mismo
tiempo, ambos llegan a la mitad y ninguno de los dos quiere retroceder para que
uno o el otro pase; mientras discuten llegan otros dos animales (un conejo y un
mapache) al igual quieren pasar y vienen por lados apuestos pero el oso y el
venado los avientan sacándolos a los dos del puente para poder seguir peleando
entre ellos. El conejo y el mapache son más astutos y empiezan a desatar el
puente solo de un lado para que el oso y el venado caigan, así quedando el
puente más pequeño, pero dando oportunidad de que ellos aun puedan usar el
puente; al llegar a la mitad del puente el conejo y el mapache en vez de pelear
buscan una solución donde ninguno de los dos tenga que retroceder, así que el
mapache se agacha para que el conejo pase saltando, ambas partes ganan.
Es importante
buscar las soluciones a un problema que se tenga dentro del equipo, no todo el
tiempo se tiene la razón y de vez en cuando es bueno ceder para que todos
tengan una parte de ganar-ganar, si no les puede pasar lo que al oso y el
venado, ninguno quiso ceder por lo tanto ambos terminando cayéndose, el conejo
y el mapache supieron trabajar en equipo y ambos ganaron.
FUENTES DE AYUDA
José Ortega y Gasset (2013). Diferencias de equipo y
grupo. Recuperado de: http://blog.posgradostec.info/item/conoce-las-diferencias-entre-equipo-y-grupo-de-trabajo.html?id=5400
No hay comentarios.:
Publicar un comentario